Im heutigen Newsletter geht es um:

• Deine Stimme zählt – Nimm am Voting für den Goldenen Zaunpfahl 2025 teil!
• Verstärkung gesucht: unsere nächsten Kennenlerntermine
• Ausblick: Diese Termine solltest Du im Kalender stehen haben

Liebe·r klische*esc-Freund·in,

die Verleihung des Goldenen Zaunpfahls, dem Award für absurdes Gendermarketing, steht kurz bevor. Das Besondere: DU kannst selbst abstimmen, wer am Ende gewinnen soll! Die Entscheidung, welches Unternehmen oder Produkt den Negativpreis erhält, wird dieses Jahr erstmals durch ein öffentliches Voting gefällt.

Gendermarketing – also Werbung, die stereotype und sexistische Rollenbilder reproduziert – betrifft uns alle, ob wir wollen oder nicht. Mit dem Goldenen Zaunpfahl machen wir absurdes Gendermarketing sichtbar und fordern Unternehmen auf, Verantwortung zu übernehmen.

Das ganze Jahr über habt ihr uns eure Einsendungen geschickt. Ihr seid super, vielen Dank dafür! Unser Team hat aus über 300 gruseligen Vorschlägen die "Unrühmlichen Sieben" gekürt, unter denen ihr nun abstimmen könnt. Mit dem öffentlichen Voting möchten wir die Stimmen der Verbraucher*innen in den Fokus stellen und so hoffentlich den Druck auf die Unternehmen erhöhen.

Die Unrühmlichen Sieben

Folgende Nominierte stehen zur Wahl:

• Dr. Oetker – Social-Media-Werbespot: Bei Dr. Oetker haushaltet sich die Frau allein durch die Jahrzehnte. Kommt Erwerbsarbeit dazu, bleibt keine Zeit zum Backen. Die Rettung vor der bösen Schwiegermutter? Liefert ihr Mann mit Fertigkuchen. Uns vergeht der Appetit!
• Strauss Deutschland GmbH & Co. KG – Rock e.s.motion ten: Frau auf der Baustelle? Wenn, dann bitte "ladylike", meint Engelbert Strauss, damit sie zum echten "Hingucker" wird. Warum Frauen Bewegungsfreiheit geben, wenn man sie auch weiter einengen kann? #einengbert
• DrinkStar GmbH – TV-Werbespot DEIT: "Ne Limo?" – "Entspann dich, ist ne Deit!" Die DrinkStar GmbH verkauft Frauen "zuckerfreie Gönnung" und literweise Körperhass. Uns wird schlecht von so viel Deit Culture!
• Ergobag – Plakatkampagne zum Schulstart 2025: Ranzen zu, Rollen fest: Ergobag bietet zum Schulstart Raketen und Dinos für Jungen und Einhörner für Mädchen – Vielfalt endet dort, wo Klischees beginnen.
• Tchibo – Outdoor kidswear Herbstkollektion 2025: Regenkleidung von Tchibo schützt vor Nässe, nicht vor Stereotypen – draußen leuchtet der Herbst, im Regal fast nur Rosa und Blau. Bunter wird's leider nicht!
• Dr. Kurt Wolff GmbH – Plantur39 / Alpecin: Eine Firma, ein Wirkstoff = zwei Marken gegen Haarausfall. Plantur39 und Alpecin by Dr. Kurt Wolff sind Doping fürs Gendermarketing. Frauen zahlen drauf – die Pinktax lässt sich nicht auswaschen.
• Gräfe & Unzer Verlag GmbH – Buch "All About Men": Vorsorge, "Männerschnupfen", Potenz und Midlife-Crisis sind laut GU vor allem eins – ein Frauenproblem. Das Buch "All About Men" macht klar: Jede Partnerin, Tochter und Schwester ist auch "Gesundheitsministerin". So viel #MentalLoad macht uns krank.

Das Voting läuft ab sofort! Bis zum 31. Oktober habt ihr die Möglichkeit, eure Stimme abzugeben. Alle wichtigen Infos findet ihr auch auf dem Instagram-Kanal des Goldenen Zaunpfahls.

Du möchtest selbst aktiv werden für mehr Wahlfreiheit, eine bunte Erziehung und Equal Care? Unser ehrenamtliches Team freut sich über Zuwachs!

Unterstützung suchen wir aktuell unter anderem im Medienkoffer-Team. Unsere Medienkoffer enthalten Bücher und Materialien, die klischeefreie Vielfalt und Diversität in Familien und Lebensweise abbilden. Zu den Aufgaben hier gehören z.B. Buchrecherche und Redaktion, das Bearbeiten von Bestellungen und der Einkauf der Bücher.

Auch in unseren Teams des Goldenen Zaunpfahls und Equal Care Days sind engagierte Menschen herzlich willkommen!

Mehr Infos zu den Mitmach-Möglichkeiten erhältst du in unseren Kennenlernmeetings. Das sind die nächsten Termine:

• Donnerstag, 13.11. (19 Uhr)
• Sonntag, 16.11. (10 Uhr)

• Offenes Büro für den Equal Care Day: Immer donnerstags um 10 Uhr kannst du ohne Anmeldung in unserem Zoom-Raum vorbeikommen und mit uns über deine Fragen und Ideen zum nächsten Equal Care Day-Festival sprechen. Den Link findest du hier.
• Winterlagerfeuer: Das letzte digitale Lagerfeuer dieses Jahr findet am 11. Dezember statt. Kommt mit uns ins Gespräch zu folgendem Thema: "Emotional Load (fair)teilen – Tränen trocknen, Kummerkasten-Dasein und Streits schlichten. Einige Personen können das halt einfach besser – oder?!".
• Ideenschmiede zum Equal Care Day: Im Vorfeld des nächsten Equal Care Days werden wir am 24. Januar 2026 von 14-18 Uhr eine digitale Ideenschmiede veranstalten. Dort können Gleichgesinnte gemeinsam Projektideen entwickeln für Aktionen rund um den Equal Care Day.
• Equal Care Day: Am Sonntag, den 01. März 2026, findet das Equal Care Day-Festival statt. Euch erwartet ein digitales Barcamp auf unserer Care-Landschaft, inklusive Live-Schalte.

Weitere Infos zu den Terminen und der Anmeldung folgen.

Wer hat den Goldenen Zaunpfahl in diesem Jahr am meisten verdient? Wir freuen uns auf Deine Stimme!

Solidarische Grüße von
Katharina und Anne aus dem klische*esc-Team

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